先日、NICの5年次研修・10年次研修・リーダー研修に参加させていただきました。
どの研修も基本的なテーマは 「キャリアデザイン」 だったようです。
ここでは、私が参加した10年次研修の様子を少しお伝えしたいと思います。
1日目は、キャリアデザイン研修として、自分自身の棚卸しからスタート。
普段はなかなか立ち止まって考えることのない、
・これまでの経験
・自分のルーツ
・強み・弱み
・大切にしている価値観
などをゆっくり振り返りました。
他の参加者からも「改めて自分を見つめ直せた」「いい機会になった」という声も多く聞かれました。
その後は、振り返りをもとにキャリアパスを作成。
自分が思っている自分と、周りから見た自分の違いについて話し合い、
「そんなふうに見えていたんだ！」と新しい発見もたくさんありました。
たくさん褒めてもらう時間もあり、少し照れくささを感じつつも、
前向きな気持ちになれる、いい時間でした。
そして夜は、NICの皆さんとの懇親会へ。
普段接点のない人たちと交流でき、とても貴重な経験でした。
2日目は、合意形成研修として、会議のファシリテーションの進め方や、
参加者全員が納得できる結論や方針を、話し合いの中でどう導き出していくかについて学びました。
最後はゲーム形式で、チームごとに話し合いを進めながら
うまく意見をまとめられるかを競い合い、とても楽しい研修となりました。
今回の研修を通して得た気づきや学びを、
これからの仕事やキャリアにつなげていきたいと思います。
参加された皆さん、本当にお疲れさまでした！
